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Teletrabajo: una alternativa preventiva

"Hagan que cualquiera que se sienta levemente enfermo se quede en casa". Esta frase la mencionó Kevin Coleman, consultor de gestión estratégica de Technolytic para el portal CIO España[i]

Tan simple como eso.  El teletrabajo se sitúa como la forma de trabajo que posibilita minimizar los riesgos de contagio en el ámbito laboral. Si bien los trabajadores que pueden teletrabajar no involucran al 100% de la población, las empresas que puedan adoptar esta modalidad de trabajo estarán disminuyendo considerablemente la expansión de esta epidemia, sin perder horas de trabajo de su personal.

Teletrabajar (ya sea la jornada completa, o bien parte de ella) tiene sus ventajas, y por supuesto, también algunas desventajas. Previamente a implementar esta modalidad,  tanto las empresas como los trabajadores deberán tener presente algunas cuestiones básicas como:

• Costos de conectividad, equipo, herramientas de trabajo; a cargo de quién estarán.
• Si se trabajará o no por objetivos o proyectos.
• Cómo será supervisado, en caso que deba serlo.
• Lugar físico en que realizará el trabajo, previendo que no haya interrupciones, ruidos molestos, etc.

Por supuesto la lista sigue... A continuación detallamos algunos sitios web especializados en teletrabajo, a fin que puedan profundizar en dicha modalidad.

Sitios web de teletrabajo:

1.      TeleTrabajo desde Casa: www.teletrabajodesdecasa.com

2.      Teletrabajo Hoy: www.teletrabajohoy.com

3.      Mundo Teletrabajo: www.mundoteletrabajo.com

4.      Teletrabajo en Uruguay: www.teletrabajo.com.uy

5.      Caminando Utopías: www.caminandoutopias.org.ar

[1] "Gripe porcina: ¿cómo afecta a la empresa?". Artículo publicado en el portal CIO España. Enlace: http://www.idg.es/cio/Gripe-porcina:-__como-afecta-a-la-empresa__-/doc80064-seguridad.htm