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Juegos Serios

“Lo que se necesita es aprendizaje con participación”

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marc_prensky

Entrevista a Marc Prensky

CEO y fundador de Games2train
Por María Luján Morfi

Una guía para conocer el universo de los videojuegos educativos de la mano del especialista: características de la implementación, los usos y resistencias, y las tendencias en educación corporativa para el futuro.

 

Desarrollo de Simulaciones como Recursos de Aprendizaje

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raulsantamarina
Director de Distance Educational Network
LR Latam N° 25

En este cuarto artículo sobre simulaciones veremos el paso a paso de cómo utilizar un simulador sistémico para el aprendizaje. Además, para qué sirve crear un modelo conceptual al momento de generar un simulador y cómo integrar el modelo matemático y el software al entorno.

 

Divertirse para aprender ¿una regla de oro?

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fotoLucioM
Entrevista a Lucio Margulis

Director de la consultora Juego Serio

fotomartinez

Gerente División Gestión del Conocimiento de Catenaria

Edición 23 LR LATAM

Los juegos serios toman protagonismo en las empresas de todo el mundo, y una de las herramientas destacadas es la de Lego Serious Play. Dialogamos con dos de sus representantes y facilitadores, quienes en forma amena y sencilla nos explican todo aquello que necesitamos conocer.

   

eXprime Second Life

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librosl de  Alberto García Serrano y Ruth Martínez López.

Editorial Anaya Multimedia

Con la popularidad que los mundos virtuales 3D están teniendo actualmente, Alberto García Serrano y Ruth Martínez López quieren enseñarnos todas las posibilidades que ofrece Second Life.  Este libro es un punto de partida para que, desde sus primeras páginas, disfrutemos de todas las posibilidades que este mundo nuevo tiene para descubrir e inventar.

 

Abrimos la puerta a los Juegos Serios

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acahner
Directora de Investigaciones de The Serious Games Institute
acahner
CEO de PIXELearning Ltd.
acahner
Coordinador Digital Media | Game Design & Culture
Universidad Edith Cowan
Edición 22 LR LATAM
Por Verónica Inoue

Un artículo cargado de información imprescindible sobre la forma de capacitación que vino para quedarse. La situación del mercado, opinión de los expertos, enfoque corporativo y académico, y mucho más.

   

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