Diego Garrido - Ingenia

Eventos - Extractos ELA 2009

EvaluaTech “El Valor añadido de las Redes Sociales en los procesos de aprendizaje para el/la Empleado/a Público/a”

“El aprendizaje en los adultos en el ámbito de trabajo se produce un 10% a través de la formación presencial, un 20% a través del feedback de los compañeros, y un 70% del aprendizaje diario se produce por el propio desempeño en el puesto de trabajo. La organización que se enfoca en la formación individual está haciendo mucho esfuerzo y sólo está impactando en el 10% del aprendizaje. Por eso es mejor trabajar en el desempeño en el puesto de trabajo.”